Unabhängig davon, wo wir sind, ob im Büro, zu Hause, bei einer Elternversammlung oder in einem sozialen Umfeld:wir wissen intuitiv, wer die populären Menschen sind und wer sie sind, die wir mögen even, obwohl wir die meiste Zeit nicht wissen warum.Diese Informationen sind in der Regel unerlässlich für den beruflichen oder sozialen Erfolg, wenn wir uns in unseren sozialen Kreisen weiterentwickeln. Bis jetzt hatten Wissenschaftler jedoch nicht verstanden, wie unser Gehirn diese populären Menschen erkennt.
In dieser neuen Studie von der Cognitive Neuroscience Society sagen Forscher, dass wir die Popularität von Menschen verfolgen, hauptsächlich durch die Gehirnregion, die an der Vorhersage von Belohnungen beteiligt ist. "In der Lage zu sein, den Status anderer in Ihrer Gruppe zu verfolgen, ist sehr wichtig für das Überleben", sagt Kevin Ochsner von der Columbia University. "Zu wissen, was beliebt oder sympathisch ist, ist von entscheidender Bedeutung in Zeiten der Not oder Gefahr, wenn Sie nach einer Partnerschaft suchen oder wenn Sie Hilfe benötigen - körperlich oder politisch - usw." Während Soziologen, Psychologen und Anthropologen diese Gruppendynamik schon lange studiert haben, haben Neurowissenschaftler gerade erst begonnen, die Oberfläche unseres Denkens über den sozialen Zustand von Menschen zu verstehen. Laut Ochsner können wir mit den vielen Arbeitsbereichen, die kognitive Neurowissenschaften, Soziologie und Sozialpsychologie zusammenführen, besser verstehen, wie individuelle Gehirnprozesse mit einer Gruppenassoziation verbunden sind.
Jemand erreicht den sozialen Status einer Gruppe durch Macht oder Popularität.
Eine frühere Forschung konzentrierte sich hauptsächlich auf Macht, aber Ochsner und seine Kollegen wollten ausdrücklich die Popularität, Kapitalisierung von Social-Media-Analysetechniken sehen, die bereits von der Soziologie verfügbar sind. "Nun, da wir auf einfache Weise festlegen können, welche bestimmte Gruppe populär ist, können wir uns fragen, wie das Gehirn diese Informationen präsentiert, was bedeutet, dass jemand diese Art von Status aufgrund von Geschmack oder Beliebtheit hat , im Rahmen einer Gruppe ", sagte Ochsner. In der neuen Arbeit
brachte das Ochsner-Team Menschen aus studentischen Organisationen im Labor zusammen, um zu bewerten, wie sehr sie sich mögen.
Forscher verwendeten diese Klassifizierungen, um mathematisch zu bestimmen, was in jedem sozialen Umfeld am meisten geschätzt wird. Wochen später brachten die Forscher dieselben Personen ins Labor und unterliefen ihnen einen Magnetresonanz-Scanner. Gleichzeitig wurden ihnen Gesichter von Menschen gezeigt. Die Teilnehmer würden feststellen, ob es sich bei den Gesichtern um Personen ihrer eigenen Organisation handelte oder ob es sich um virtuelle Gesichter handelte - um nicht-reale Personen.
Die Forscher wollten sehen, wie die Hirnareale der Teilnehmer reagierten, indem sie die Gesichter derjenigen sahen, die innerhalb einer Gruppe als sehr populär eingestuft wurden, und die spezifische Hirnaktivität aufgrund ihrer Beliebtheit erhöhten oder verringerten. Mit jedem sozialen Netzwerk entdeckten die Forscher das gleiche Muster der Gehirnaktivität bei Menschen, die die Gesichter populärer Menschen betrachteten, indem sie zwei kritische Systeme im Gehirn identifizierten: das System der emotionalen Bewertung und Belohnung und das System der sozialen Kognition. oder unsere Fähigkeit, über die Gefühle und Absichten anderer nachzudenken.
Zuerst müssen wir berücksichtigen, dass wir im Laufe der Zeit lernen, dass es gut ist, die erfreulichen Auswirkungen der Interaktion mit jemandem zu erfahren. Obwohl Sie persönlich jemanden vielleicht nicht mögen, wissen Sie, dass diese Person gut für ihr Wissen ist, das auf dem Beobachten von Interaktionen mit anderen Gruppenmitgliedern basiert. Dies würde erklären, warum das Belohnungssystem im Gehirn auf die Ansicht von populären Menschen reagiert, weil wir die Vorteile der Interaktion mit ihnen antizipieren. (I.e.Eine andere Überlegung ist, dass wir in der Lage sein müssen, über mentale Zustände, Überzeugungen und Gedanken zu denken, die mit anderen Menschen zusammenhängen, vor allem mit solchen, die einen hohen Status haben, um Koalitionen zu bilden, um Hilfe zu bitten oder in einer Gruppe zu arbeiten.Auf der anderen Seite steuert das emotionale Bewertungssystem die Reaktion des sozialen Kognitionssystems: "Das emotionale Bewertungssystem ist wirklich der Schlüssel, um die Popularitäts- und sozialen Kognitionssysteme der Gruppenmitglieder zu öffnen." Sie denken: "Ich kann erwarten Sie von einer bestimmten Person Belohnung Interaktionen, andere über populäre Personen, Absichten und Gefühle denken! ".
Sie fanden auch, dass, wenn die Person innerhalb einer Gruppe populärer ist, diese Gehirnsysteme stärker auf die Augen einer anderen populären Person reagieren.Dieses Ergebnis legt nahe, dass populäre Menschen "sehr sensibel für die Art und Weise sind, wie andere Menschen sympathisch sind und dann ihr Verhalten angemessen anpassen können", sagte Ochsner. Es ist wichtig zu beachten, dass these Ochsner darauf hinweist, dass diese Studien viele Faktoren kontrollierten, darunter Appelle, Ehrlichkeit und idiosynkratische Präferenzen von Menschen, um sicherzustellen, dass das Ausmaß ihrer Popularität festgestellt wurde. Darüber hinaus wurden die involvierten Hirnsysteme zunächst unabhängig voneinander durch Aufgaben identifiziert, die darauf abzielten, Belohnungslernen und soziale Kognition zu identifizieren.
Arbeit bezieht sich nicht nur auf das grundlegende wissenschaftliche Problem, wie wir die soziale Popularität im Gehirn verfolgen können, sondern auch auf Autismus und andere Störungen, die die Fähigkeit des Menschen zur Beurteilung des sozialen Status beeinträchtigen. Die Arbeit hat große Implikationen in der Geschäftswelt, wo die Effektivität einer hierarchischen Struktur oft auf Popularität reduziert wird.