Im Laufe der Jahrhunderte war es immer eine Tugend, bescheiden zu sein. Heutzutage wird es immer noch hoch geschätzt, und wir erkennen dies, wenn beispielsweise die Führer eines Landes eine Überprüfung und Verbesserung vornehmen; oder mit jenen Menschen, mit denen wir uns in unserem täglichen Leben näher verbinden.
Demut ist nicht einfach, aber einfach in Grandiosität.
Teilencauses Erfolg führt jedoch dazu, dass manche Menschen sich verändern changes und verändert die Qualitäten, für die sie begonnen haben, an erster Stelle Anerkennung zu finden.
Dann kann man fragen: Was sind die Merkmale, die Menschen als demütig definieren, nicht nur, wenn sie sich in einer ungünstigen Situation befinden, sondern auch, wenn sie mehrere Errungenschaften erreichen und auf eine bequemere Weise leben."Wenn wir in Demut groß sind, sind wir der Größe näher" R -Rabindranath Tagore- Share
Wie geht es mit demütigen Menschen? As - Als ein auffallendes Merkmal,sind stark engagierte Menschen
mit einem Aspekt Ihres Lebens.-Sucht keinen Erfolg nor, noch Ruhm, sondern Ruhm und Talent in dem, was sie tun; ob als Bildhauer oder Arzt.
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Sie versuchen, das Leben anderer zu verbessern, ohne darüber zu prahlen, sie konzentrieren sich viel mehr auf den Prozess als auf die Ergebnisse, sie sind empfänglich für mögliche Veränderungen auf dem Pfad. - Ihre Hinweise, Wünsche oder Befehle sind nicht mit Auferlegung belastet, sondern offen für Kritik und Verbesserung. - Höre anderen mit Interesse zu,
ohne die Meinung anderer zu schmälern. Vom Handwerker zum Politiker. Each - Jede der Meinungen ist interessant etwas wirklich zu verstehen oder eine genauere Sicht auf die Realität, die sie umgibt, zu nähren. The - Die Erhöhung der Macht ist etwas, das sie zu Allergienführt, weil sie nicht nur danach suchen, sondern auch, dass ihre Belohnung in einer gut gemachten Arbeit enthalten ist, viel mehr als in ihrer öffentlichen Anerkennung. Gre - Grüßen, reden und verabschieden.
Freundlichkeit zu ihnen ist nicht nur eine Höflichkeit, aber ein Ausdruck der guten Ausbildung und der Kommunikation mit denen um dich herum. Do - Machen Sie keine Lichturteile und sind empathisch. Für sie haben Geschichten manchmal mehr Wert, die Welt zu verändern als Normen.- Machen Sie jeden Tag kleine Gesten, die das Leben Ihrer Mitmenschen vereinfachen, ohne Ihnen zu sagen, dass sie es getan haben.
Seine Art zu handeln hat einen natürlichen, einfachen und aufrichtigen Fluss. They - Sie sind im Einklang mit Ihrem Privatleben und den öffentlichen Ideen, die Sie ausdrücken. Hypokrisie passt nicht in Ihren Verhaltenskodex. For - Für sie ist es nicht so wichtig, ein sehr hohes Niveau zu erreichen, sondern einen Weg zu finden, in einem zu bleiben, auch wenn es "niedriger" ist, aber eine würdige und nützliche Aktivität entwickelt.
Wie geht es Menschen ohne Demut? - Sie sind arrogante Menschen,
fehlt jedes selbstkritische Denken und üben eine Haltung der moralischen, intellektuellen oder wirtschaftlichen Überlegenheit. Beziehungen zu dieser Art von Menschen sind angespannt.- Tausche keine Meinungen aus, die bereichern.
Sie denken, dass die einzige Möglichkeit, ihren Standpunkt durchzusetzen, darin besteht, andere Meinungen zu vermeiden, indem sie die anderen lächerlich machen und sie sogar einschüchtern. They - Sie hören nicht zu.Verwenden, um Lebenslektionen und Ratschläge auszudrücken, die, wenn sie von der anderen Person befolgt werden, einen impliziten Gewinn für sich selbst bedeuten. On - Auf einer emotionalen Ebene haben sie die fixe Idee, dass ein gutes Leben in dieser Umgebung eine unabdingbare Bedingung dafür ist, anderen Glück zu zeigen, als wäre es eine Trophäe.
Dies kann die Person und ihre Umgebung zu einem Gefühl von Leere und einem Verlust des wahren Gefühls von Beziehungen und ihrer täglichen Intimität führen. (I.e.Deshalb, übe Demut, habe keine Angst davor, unbedeutend zu sein. Du wirst mehr Einfluss haben als du dir vorstellst und mehr spirituelle Ruhe. If "Wenn du denkst, dass eine Stelze zu klein ist, um eine Wirkung zu erzielen, versuche, mit einer in deinem Zimmer zu schlafen." An - Anita Roddick - Teilen